studenti
Mesto za uspešne studente

Elementi preduzeća

VN:F [1.9.22_1171]
Rating: 0.0/5 (0 votes cast)

Savremeni čovjek nastoji da na što povoljniji način zadovolji svoje materijalne potrebe. Pojedinci ili grupe ljudi osposobljeni za određene poslove odluče da se bave nekom privrednom djelatnošću.
Oni svojim ili pozajmljenim novcem nabavljaju potrebne mašine i materijal i izrađuju proizvode ili pružaju usluge za koje je ispoljena odgovarajuća tražnja. Takve proizvode ili usluge kupovat će oni potrošači koji nisu sposobni da ih sami proizvode.

 Preduzeće je osnovni subjekt tržišne privrede koji se uspostavlja kao samostalna organizacija ljudi i sredstava za proizvodnju, s određenim zadacima u okviru društvene podjele rada.

Svoju djelatnost preduzeće započinje preduzimanjem određenih privrednih aktivnosti i pribavljanjem elemenata proizvodnje i razmjenom za raspoloživi novac- kapital.
Djelovanjem radne snage pomoću sredstava za rad u tehnološkom procesu na materijal stvara se proizvod koji se prodaje na tržištu za novac. Dobijeni novac se ponovo ulaže u pribavljanje elemenata proizvodnje i u svoj razvoj.
Osnovni motiv organizovanja privredne aktivnosti u preduzeću jeste profit.
Preduzeće je samostalno u procesu privređivanja i u pravnom prometu sa ostalim subjektima društvene zajednice.
Zadaci preduzeća proističu iz društvene podjele rada.

ELEMENTI PREDUZEĆA:

Cilj poslovanja preduzeća jeste stvaranje rezultata, što se postiže usklađenim djelovanjem radne snage pomoću sredstava za rad na predmete rada. Zato je uspostavljanje preduzeća uslovljeno raspolaganjem elementima proizvodnje, a njegovo polsovanje podrazumijeva njihovo organizovano povezivanje.
Strukturu preduzeća čine njegovi elementi, a to su:

1. Radni kolektiv
2. Sredstva za proizvodnju
3. Organizacija
4. Rezultati poslovanja

1. Radni kolektiv

Radni kolektiv je nosilac radne snage koju čini skup fizičkih i umnih sposobnosti za ogovarajući rad i koja predstavlja osnovni element proizvodnje.
Radni kolektiv mora biti sastavljen od potrebnog broja radnika odgovarajuće stručne kvalifikovanosti. Broj i kvalifikovanost radnika neophodno je uskladiti sa vrstom djelatnosti i obimom poslovanja preduzeća. U preduzeću se organizuje posebna služba za zapošljavanje i obučavanje radnika. Preduzeća mogu potrebnu radnu snagu obezbijediti stipendiranjem učenika i studenata na odgovarajućim školama.
U manjim preduzećima, odnosno u svim onim preduzećima u kojima su radni kolektivi mali i u kojima preveliki broj članova kolektiva nije zapreka da cijeli kolektiv vrši funkciju upravljanja u cjelini. Radni kolektivi upravljaju preduzećem tako što kao kolektiv donose odluke u svim oblastima funkcije upravljanja.

Nastavi sa čitanjem..

Nabavkom greb greb kupona 1000, dopunite vaše kredite i preuzmite gomilu radova.

Ostavite komentar

Morate biti ulogovani da biste komentarisali.