Obrazovanje kao komponenta karijernog vođenja i savetovanja u tranzicionim periodima profesionalnog razvoja odraslih
Objavio minche90 18. april 2024.
Seminarski radovi, Skripte, Psihologija
Objavio studenti.rs 23. jul 2018. Prijavi dokument
Menadžment kao jedan kompleksan proces ima svoje osnovne komponente: planiranje, organizaciju, odabir kadrova, vođstvo i kontrolu. Zadatak uspešnog menadžera je da obezbedi uskladjenost svih ovih komponenti.
Uspešnost ostalih komponenti zavisi od planiranja. Planiranje, pored vremenske determinante (kratkoročno, dugoročno, srednjeročno), po izvesnim literaturnim podacima u sebi sadrži korporativne planove (koji obuhvataju razvoj preduzeća na duži period), strateške (koji su srednjoročni i odnose se na uvođenje promena), rukovodeće (koji u sebi pretpostavljaju korake za ostvarenje strateških ciljeva), operativne (koji u sebi sadrše ubičajene aktivnosti ustanove) i finansijske (koji u sebi određuju opremu i sredstva za postizanje ciljeva).
Objavio minche90 18. april 2024.
Objavio ivanicaa7822 25. mart 2024.
Objavio Nikolic.i_ 13. mart 2024.
Objavio goja91 24. april 2024.
Objavio seminar444 24. april 2024.
Objavio seminar444 24. april 2024.
Objavio mitrovicm993 24. april 2024.
Objavio Dragica Stanisic 24. april 2024.
Objavio goja91 24. april 2024.
Komentari
You must be logged in to post a comment.