Odlomak

UVOD
Predmet ove teme jeste liderstvo, menadžment i preduzetnistvo. Potrebno ih je objasniti
pojedinacno, kao i napraviti paralelu izmedju njih.
Neophodnost liderskog upravljanja leži u dinamičkom razvoju današnjeg ljudskog
društva.Liderstvo i promene su sinonimi.Dok nastaje “Menadžerski bum” – od 30-tih godina
prošlog veka, a posebno od kraja II svetskog rata do kasnih 70-tih. Nakon Amerike i Zapada,
mnoge zemlje slede njihov primer, posebno Japan. Kasnije je intersovanje zahvatilo i bivše
socijalističke zemlje. Menadžment je povezan sa efikasnošću, a liderstvo sa efektivnošću i
promenama.
Od početka XX veka struktura svetske privrede se drastično promenila, promene se dešavaju
za vreme i posle industrijske revolucije. Ključni trend razvoja jeste prelazak iz indusrijskog u
informatičko društvo. Misli se na nastanak novog društva u kojem je osnovni resurs
informacija, znanje i veštine. Do tada najprofitabilnije grane proizvodnje čelika i tekstila
zamenile su grane u kojima je znanje važnije od kapitala. To su upravo i osnovni razlozi
razvoja preduzetništva i osnivanja novih preduzeća.
Kraj dvadesetog i početak dvadeset prvog veka zapamćen je po velikim i intezivnim
promenama u svetskoj privredi gde se značajno menja ambijent poslovanja nacionalnih
privreda. Jedan od osnovnih oblika u kojima se te promene manifestuju jeste globalizacija.
Globalizacija se ogleda u transformaciji svetskog tržišta gde svet postaje jedno veliko
„globalno selo“, formira se jedinstveno tržište na kome privredni subjekti iz različitih zemalja
konkurišu jedni drugima uz minimalne barijere. Dvadeset prvi vek nameće pravilo da neke
stvari više nikada neće biti iste, pojaviće se neki novi oblici i forme, koji će unaprediti naše
znanje, sisteme u kojima radimo i sveopšte poslovno okruženje. U svetu kojim vlada proces
globalizacije mora da se naučeprimenjivati novi alate i tehnike koji. Lideri su upravo
predvodnici promena.
U narednim poglavljima bavićemo se definicijama liderstva, menadžmenta, preduzetnštva,
karakteristikama lidera, osobinama menadžera, kao i o preduzetnicima. Biće detaljnije
objašnjeni pojmovi.

No votes yet.
Please wait…

Prijavi se

Detalji dokumenta

Više u Menadžment

Više u Seminarski radovi

Više u Skripte

Komentari