Poslovna kultura Japana

Kad posmatrmo Japan, primetićemo da je to zemlja visoke tehnologije i uspešnog menadžmenta, jednog od najuspješnijih na svetu. Svoj ekonomski vrhunac je doživeo posle 2. svetskog rata. zahvaljujući svojoj specifičnoj kulturi, koju ne smemo zapostaviti bila je jedan od bitnih faktofa ubrzanog razvoja ove zemlje. Njeni menadžeri su prirodno nadareni ljudi koji svojom voljom uma, kreativnosti i nagonom za uspehom oostvaruju zadane ciljeve. Što možemo zaključiti danas u to samoincijativni menadžeri, bez imalo ili sa vrlo malo obrazovanja.
Japan ne poseduje škole poslovnih nauka, tako da je jako retko sresti obrazovanog stratega iako nije nemoguće. U većini poslovnih organizacija menadžeri su upravo vlasnici tih organizacija ili direktori ili rukovodioci. Oni zasupaju stav da su svi ravnopravni u poslovnoj organizaciji, odnosno das u svi oni saradnici koji su tu da unapređuju delatnost datog preduzeća. To se pokazalo jako uspešnim, jer pružajući radniku sigurnost i određeno uvažavanje, dobijate jako kvalitetnog radnika koji svoj posao obavlja najbolje što može.