Stečaj
Objavio ghhjhghjghjgjh 18. april 2024.
Seminarski radovi, Skripte, Pravo
Objavio studenti.rs 04. januar 2019. Prijavi dokument
Da bi došlo do primjene normi radnog prava i nastanka radnog odnosa, svaki poslodavac treba da stvori prethodno jedan normativno – pravni i stvarni ambijent. To se, prije svega, odnosi na:
• Utvrđivanje općih i posebnih uslova za zasnivanje radnog odnosa – zaključivanje ugovora o radu;
• Način angažovanja posloprimaca
• Smetnje za zasnivanje radnog odnosa, te
• Isprave u vezi sa zasnivanjem radnog odnosa(radna knjižica).
Uslovi za zasnivanje radnopravnog odnosa mogu se podijeliti na:
• materijalno – pravne (objektivne i subjektivne) i
• formalano – pravne uslove
Objektivni uslovi su:
a) postojanje potrebe za radom novih posloprimaca.
Objavio ghhjhghjghjgjh 18. april 2024.
Objavio Kalina 18. april 2024.
Objavio NinaPremovic123 18. april 2024.
Objavio ghhjhghjghjgjh 18. april 2024.
Objavio ghhjhghjghjgjh 18. april 2024.
Objavio Studenteu 18. april 2024.
Objavio ghhjhghjghjgjh 18. april 2024.
Objavio ghhjhghjghjgjh 18. april 2024.
Objavio ghhjhghjghjgjh 18. april 2024.
Komentari
You must be logged in to post a comment.