Prestanak radnog odnosa
otkaza, da bi se spriječila diskriminacija, a jedan vid te diskriminacije je i samovolja poslodavca. Takva pravna regulativa otkaza ne znači da se poslodavcu oduzme pravo da da otkaz radniku,...
Pravo
Panevropski univerzitet Apeiron
56 stranica
Diplomski/master radovi, Pravo, Skripte
Objavio Firgativ
·