Osnovni principi učenja i preporuke 

za praksu nastavnika 

Ljubica Chatman, Betsy Sparrow PhD

Columbia University 

329 Schermerhorn Hall 

1190 Amsterdam Avenue

New York, NY 10027

contact: [email protected]

Osnovni principi učenja i preporuke za praksu nastavnika 

Predgovor

Zašto je dobro obrazovanje važno? Dobrobiti za društvo i individuu

Današnjica je obeležena eksplozivnim razvojem tehnologije i 

eksponencijalnim rastom broja rasploživih informacija. Naučni trendovi 

prate ovu ekspanziju ljudskih dometa i dnevno se samo iz jedne uske oblasti 

naučnog rada izda stotine radova.  Visoko obrazovanje i veštine rada sa 

novom tehnologijom  su na modernim tržištima rada  postali uobičajen 

zahtev, gde su ranije bile retke i visoko cenjene veštine manjine radnika. U 

takvim uslovima rada sposobnost prilagođavanja i brzog učenja novih 

veština počinje da igra ključnu ulogu u razvoju karijere modernog čoveka. 

Sve više se insistira na kvalitetu obrazovanja pojedinca koje će se 

manifestovati u njihovoj svakodnevnoj praksi, pa tako i na poslu koji 

obavljaju. 

Eksponencijalni rast raspoloživih i potrebnih informacija i veština 

stavlja obrazovanje i učesnike u ovom ključnom sistemu društva u važnu i 

uticajnu poziciju, koja sobom nosi i veliku odgovornost. Obrazovanje je 

ključna karika drustva čija je zvanična uloga da prenese neophodno znanje 

za uspešno i korisno učestvovanje u održavanju i razvoju društva (više o 

indirektnim korisitma dobrog obrazovanja dalje u tekstu). Zbog toga što je 

za rad potrebno sve više veština i znanja, efikasnost usvajanja istih sve više 

dobija na značaju.

Pored samog znanja, učenici će u toku svog obrazovanja stvoriti svoj 

stil učenja i razmišljanja kao i sliku o sebi kao delu drustva u kome učestvuju. 

Predstava svake osobe o sopstvenim sposobnostima, mogućnostima i 

interesovanjima će kasnije uticati na njihove životne izbore i količinu truda 

koju će uložiti da bi postigli željene ciljeve. Pored roditelja i vršnjaka, učitelji i 

nastavnici imaju važnu ulogu u formiranju poimanja sopstvene sposobnosti 

učenika zbog toga što se nalaze u poziciji autoriteta koji procenjuje nečiju 

uspešnost u školi ili “pamet”. Naravno, škola nije jedina oblast u kojoj mladi 

žele uspeh, ali njihova procena sopstvenih mogućnosti i motivacije u učenju 

će imati ključnu ulogu u njihovim izborima vezanim za više studije, profesiju 

i nove veštine koje treba da usvoje kasnije u životu kada je formalno 

obrazovanje završeno. Drugim rečima, obrazovanje čini osnovu učenja koje 

background image

društvene sredine u razredu biti vaša inspiracija za inovacije u praksi i 

podrška kada naiđete na prepreke koje treba savladati.

Jedno od osnovnih pitanja sa kojim se suočava svaki predavač jeste 

kako da na najbolji i najefikasniji način nauči učenike planirano gradivo. 

Poznavanje osnovnih principa učenja i uslova rada u učionici koji doprinose 

brzom i dugotrajnom učenju je neophodno da bi učenje bilo efikasno. Nova 

naučna saznanja izneta u prvom poglavlju doprineće lakoći učenja za 

učenike i nadamo se doneti osećanje zadovoljstva za predavače. Mnoge od 

principa koji će biti razrađeni u narednim poglavljima nastavnici i učitelji 

primenjuju u svojoj praksi, iako eksplicitno ne poznaju teoriju koja stoji iza 

toga. Ovaj priručnik poziva edukatore da uoče osnovne principe i psihološke 

zakonitosti koje dovode do optimalnog učenja ili pak zastoja u učionici i da ih 

upotrebe u korist svojih učenika.

Kada se sretnu predavač i učenici u učionici, u kontekstu jedne škole, 

društvene sredine koja ih okružuje i šire, nastaje jedinstven i dinamičan 

mikro – društveni kontekst u kome se učenje odvija. U drugom poglavlju 

razmatramo društvenu (društveno i socijalno će biti korišćeni kao sinonimi u 

daljem tekstu) atmosferu u učionici ili društvu u širem smislu koje se 

reflektuje u školi i učionici. Ovaj deo priručnika fokusira se na one aspekte 

društvenog okruženja koji utiču na motivaciju učenika. Poznavanje faktora 

koji koriste ili štete motivaciji za učenje ili uspeh u školi može pomoći 

nastavnicima i učiteljima da ostave trajan i pozitivan uticaj u razvoju svojih 

učenika. U razredu punom motivisanih i uspešnih učenika nastava se odvija 

efikasnije i na obostrano zadovoljstvo. 

Pitanja za diskusiju:

Kakve efekte je obrazovanje imalo u Vašem životu, Vaših bližnjih i učenika?

Ko su Vaši uzori u profesiji? Od kojih kolega, mentora i sopstvenih 

nastavnika iz detinjstva ste najviše naučili o pedagoškoj praksi iz iskustva?

Sadržaj

Poglavlje 1: Osnovni principi učenja i njihova praktična upotreba u 

obrazovanju

1. Polaganje temelja dugoročnog pamćenja

2. Pregled osnovnih ideja – mapa za dugoročno i efikasno učenje

3. Stil izlaganja materijala – priče se pamte bolje od samih činjenica

4. “Kako se to odnosi na mene?” – slučaj samo-referentnog pamćenja 

5. “Reči lete, dela ostaju” zapamćena

6. Znanje o sopstvenom znanju – metakognicija

7. Vremenski raspored materijala za učenje

8. Efekat testiranja i produkovanja sopstvenog znanja

9. Emocije i pamćenje

Poglavlje 2: Društveno okruženje u školi i učionici i strategije motivacije 

učenika

1. Očekivanja koja menjaju stvarnost

Pigmalion efekat u učionici - samopispunjujuća očekivanja

 

 

2. Shvatanja inteligencije i uticaj na motivaciju učenika

Mitovi o inteligenciji u nauci 

 

 

Lične teorije o inteligenciji, evaluacija učenika i njihove 

 

 

posledice

Stereotip kao pretnja uspehu (i samopouzdanju)

 

 

Školska intervencija zasnovana na razvoju samopouzdanja

 

 

3. Motivacija

Motivacija kao subjektivna istorija uspeha ili ne uspeha

 

 

Značenje uspeha: sprečavanje gubitka ili težnja za budućim 

 

 

dobicima i različite strategije postizanja uspeha

Intrinzička (unutrašnja) i ekstrinzička (spoljna) motivacija 

 

 

4. Kako ostvariti dobre namere 

Od dobrih namera, preko dobrih planova, do dobrih navika I

 

  

konačno do ispunjenja ciljeva

background image

Uvod

Ovaj priručnik je napisan tako da pruži čitaocima uvid u novija 

istraživanja iz oblasti pshiologije koja se mogu primeniti u nastavi. Psihološki 

principi o kojima se govori su zasnovani na empiriskim studijama, koja se u 

nekim slučajevima potvrđuju i dorađuju već decenijama. Pitanja koja ove 

studije treba da razjasne odnose se na bazično funkionisanje pamćenja i 

učenja i najčešće se izvode sa pojedinačnim studentima pred računarom ili 

sa papirom i olovkom u psihološkim laboratorijama, pa se u sledecoj fazi 

primenjuju i u učionicama. Poznavanje osnovnih principa pamćenja može 

vam omogućiti da ih kreativno i fleksibilno primenite u praksi u učionici, kao 

i u svojoj svakodnevnici.

Pored osnovnih principa pamćenja postoji i cela oblast koja se bavi 

primenjenim studijama u obrazovanju koja takođe može biti korisna za 

nastavnu praksu. Opredelili smo se za osnovne principe pamćenja jer 

njihovo funkcionisanje nije ograničeno kontekstom i kulturom u kome se 

nastava odvija i omogućava nastavnicima i učiteljima slobodu da na svoj 

način primene ove principe u njihovom okruženju, u datom fizičkom i 

socijalno psihološkom kontekstu. Slikovito rečeno, ako poznajete 

mehanizam rada sata, moći ćete da ga rastavite i sastavite, sve će raditi kako 

treba bez obzira na sklop u kome se sat nalazi. Isto tako, učenje se dešava u 

različitim učionicama, društvima i vremenima, ali ako poznajete mehanizam 

učenja i one aspekte okruženja koji su važni za učenje, bićete pravi majstor 

svog zanata koji je toliko važan za vaše zadovoljstvo u radu i budućnost 

vaših učenika. 

Tekst je zbog toga organizovan tako da opiše osnovna istraživanja i 

njhove rezultate kako bi čitaocu na razumljiv način dao uvid u logiku i 

empiriske provere koje su dovele do izvesnih zaključaka oko kojih se danas 

slaže većina naučnika. U pasusu sa naslovom “Upotreba” koji sledi svaku 

tematsku celinu opisane su neke implikacije za obrazovanje i primeri 

moguće upotrebe. Daljih primera ćete se verovatno setiti iz sopstvenog 

iskustva ili iskustva svojih kolega i mentora. Srećno putovanje kroz svet 

ideja.

Želiš da pročitaš svih 49 strana?

Prijavi se i preuzmi ceo dokument.

Ovaj materijal je namenjen za učenje i pripremu, ne za predaju.

Slični dokumenti