Otkaz Ugovora o radu od strane poslodavca
Prema članu 126. [4] Zakona o radu Republike Srpske, razlozi za otkaz ugovora o radu moraju biti opravdani,a takvi su ako se odnose na radnu sposobnost zaposlenog, ponašanje zaposlenog i...
Prema članu 126. [4] Zakona o radu Republike Srpske, razlozi za otkaz ugovora o radu moraju biti opravdani,a takvi su ako se odnose na radnu sposobnost zaposlenog, ponašanje zaposlenog i...
nog vremena. Ako dnevni i tjedni raspored radnog vremena nije određen propisom, kolektivnim ugovorom, sporazumom sklopljenim između radnika i poslodavca ili ugovorom o radu, o rasporedu radnog vremena odlučuje poslodavac...
prije stupanja radnika na rad. Ako poslodavac ne zaključi ugovor o radu sa radnikom, čini povredu prava radnika. 6. SADRŽINA UGOVORA O RADU Prema Zakonu o radu Republike Srpske, ugovor...
- Zakoni Zakona o radnim odnosima, Zakona o zapoščjavanju i ostvarivanju prava nezaposlenih lica (Službeni glasnik Republike srpske broj 25/93) i Zakona o zaštiti na radu (Službeni glasnik Republike Srpske...
umeva odnos po osnovu rada koji se zasniva ugovorom o radu između radnika sa jedne strane i poslodavca sa druge strane. Istovremeno, pod radnim odnosom u smislu Zakona o administrativnoj...
avanju stranaca (Službene novine FBiH 8/99), - Zakon o posredovanju u upošljavanju i socijalnoj sigurnosti neuposlenih osoba (Službene novine FBiH 55 /00, 41/01, 22/05, 09/08), - Zakon o zaštiti na...
Prikazani su svi rezultati za ovaj upit.