Rezultati pretrage za: Radni spor

Rešavanje radnih sporova

U najširem smislu, radni spor je onaj spor koji nastaje povodom povreda utvrđenih prava, odnosno neizvršenja utvrđenih obaveza iz radnog odnosa ili u vezi sa radnim odnosima. To bi bio...

Opšta ekonomija

Visoka škola za poslovnu ekonomiju i preduzetništvo

20 stranica

Ekonomija, Seminarski radovi, Skripte

Objavio studenti.rs · 8. maj 2018.

Posebni parnični postupci

Radni sporovi su sporovi koji nastaju između poslodavca i radnika povodom ostvarivanja prava i obaveza iz radnog odnosa [8] . Karakter radnih sporova imaju sporovi o zasnivanju, postojanju i prestanku...

Pravo

Pravni fakultet

10 stranica

Pravo, Seminarski radovi, Skripte

Objavio studenti.rs · 7. decembar 2016.

Parnični postupak

- -rok za žalba na presudu ili rješenje iznosi 15 dana Radni sporovi su sporovi koji nastaju između poslodavca i radnika povodom ostvarivanja prava i obaveza iz radnog odnosa. Karakter...

Pravo

46 stranica

Pravo, Seminarski radovi, Skripte

Objavio studenti.rs · 21. jun 2021.

Posebni parnični postupci

Што се тиче радног спора, то је спор који настаје између послодавца и радника поводом права и обавеза из радног односа.Радни спорови се могу рјешавати мирним путем тј. споразумно или...

Pravo

Pravni fakultet

9 stranica

Pravo, Seminarski radovi, Skripte

Objavio Professor · 14. februar 2017.

Gradjansko procesno pravo – Posebni parnični postupci

Што се тиче радног спора, то је спор који настаје између послодавца и радника поводом права и обавеза из радног односа.Радни спорови се могу рјешавати мирним путем тј. споразумно или...

Pravo

Pravni fakultet

9 stranica

Pravo, Seminarski radovi, Skripte

Objavio ShinyStar · 8. septembar 2014.

Radno pravo

Individualni radni spor Radni spor- zaposleni traži zaštitu svojih prava (pokreće se protiv rešenja poslodavca) Tužilac - zaposleni; Tuženi - poslodavac Individualne radne sporove u prvom stepenu rešava osnovni sud,...

Pravo

37 stranica

Pravo, Seminarski radovi, Skripte

Objavio aleksandar34 · 19. mart 2015.