Osnove menadzmenta
Kompenzacije su ukupne nagrade koje zaposlenici dobivaju za svoj rad u poduzeću. One su izražene u novcu, robi i raznim oblicima materijalne i nematerijalne prirode. Izravne kompenzacije materijalne naravi su...
Kompenzacije su ukupne nagrade koje zaposlenici dobivaju za svoj rad u poduzeću. One su izražene u novcu, robi i raznim oblicima materijalne i nematerijalne prirode. Izravne kompenzacije materijalne naravi su...
. 28 Kompenzacija (lat. compensatio, prema compensatus – izjednačen) 1. Izravnanje, poravnanje, 2. Neutralisanje uticaja nečega. 19
Kompenziranje se odnosi na plaćanje uposleniku za njegov/njen doprinos organizaciji, odnosno, za obavljanje svog posla. Najuobičajeni oblici kompenzacija su plate i naknade. Kompenziranje se obično vrši u formi osnovne plate...
Kompenzacija predstavlja intrinzične (unutrašnje) i ekstrinzične (spoljašnje) nagrade zaposlenima za obavljanje posla.Unutrašnje reflektuju psihološko stanje zaposlenih koje je rezultat obavljanja posla. Spoljašne uključuju monetarne i nemonetarne nagrade, a za njih...
Kompenzacijom se utvrdjuje način ublažavanja štetnih posljedica na ekološki značajno područje ili zaštićeno prirodno dobro, izazvanih realizacijom projekata, radova i aktivnosti u prirodi. Sprovodi se u cilju obnavljanja ili zamjene...
Kompenzacija predstavlja jedan od načina gašenja obligacija, odnosno prestanak uzajamnih obaveza putem poravnanja jedne drugom. Posmatrano sa pravnog aspekta, kompenzacija može biti: zakonska, sudska, ugovorna. Posmatrano sa aspekta broja klijenata...
Metoda kompezacije (latinska reč compensation - izjednačenje, odnosno nadoknađivanje, zamenjivanje oštećene funkcije nekom drugom). Skup specijalnih (pedagoških) postupaka kojima se usavršava i poboljšava rad drugih funkcija, a ne onih koje...
realizacije ciljeva, koji je rezultat dogovora izmedju nadredjenog i podredjenih menadžera. 1.5 KOMPENZACIJE I MOTIVACIJA ZAPOSLENIH Kompenzacija je jedna od najznačajnijih aktivnosti menadžmenta ljudskih resursa. Kompezovanje je nadoknadjivanje ili nagradjivanje...
Kompenzatorne, reparacione sankcije = kompenzatorne sankcije po pravilu se izriču kada naturalna restitucija nije moguća i kada se ne može u potpunosti ostvariti, kao i onda kada su povrede određenih...
pojedinca čiji je rad relativno nezavistan od drugih i čiji se rezultat rada može odrediti sa relativno velikom preciznošću. Drugi slučaj podrazumeva plaćanje pojedinca (zaposlenog ili menadžera) za njegov rezultat,...
Greška pri učitavanju. Pokušajte ponovo.