Disciplinska odgovornost policijskih službenika
U lakše povrede radne dužnosti spadaju: - nenošenje ili neispravno nošenje uniforme, naoružanja ili opreme; - nedolazak na posao u određeno vrijeme ili odlazak sa posla prije kraja radnog vremena;...
U lakše povrede radne dužnosti spadaju: - nenošenje ili neispravno nošenje uniforme, naoružanja ili opreme; - nedolazak na posao u određeno vrijeme ili odlazak sa posla prije kraja radnog vremena;...
3) neopravdan izostanak s rada jedan radni dan; 4) neopravdano neobaveštavanje neposredno pretpostavljenog o razlozima sprečenosti za dolazak na rad u roku od 24 sata od nastanka razloga; 5) povreda...
(3) Krivična odgovornost ne isključuje odgovornost zaposlenog za izvršavanje radnih obaveza ako ta radnja predstavlja povredu radne obaveze. (4) Zaposleni odgovara za povredu radne obaveze koja je u vrijeme izvršenja...
Povreda radne obaveze spada u otkazne razloge ponašanja zaposlenog a djeluje ako je utvrđem ugovorom o radu. S toga je korisno da taj ugovor, pored integralnih, sadrži i blanketne norme...
og fonda. Osiguranik kod koga nastane potpuni gubitak radne sposobnosti, stiče pravo na invalidsku 2) ako je invalidnost prouzrokovana povredom van rada ili bolešću - pod uslovom da je gubitak...
e razloge za otkaz ugovora o radu na inicijativu poslodavca, i to u otkazne razloge koji se odnose na ponašanje zaposlenog. Dakle, ova se pitanja danas u zakonu o radu...
Postoje profesionalne bolesti vezane za određena radna mjesta,na kojima se te bolesti pojavljuju i listu profesionalne bolesti utvrđuje nosilac socijalnog osiguranja, po pribavljenom mišljenju stručnih organa, stručnih i naučnih organizacija...
1. Повреде на раду.................................................................................................................................6 2.2. Класификација повреда на раду.............................................................................................7 2.3. Важност заштите на раду...............................................
Str 365 I samo kao primer: XXII. KAZNENE ODREDBE Član 273. Novčanom kaznom od 800.000 do 1.000.000 dinara kazniće se za prekršaj poslodavac sa svojstvom pravnog lica: 1) ako prekrši...
a dokaze koji potvrdjuju osnovanost razloga za otkaz . Ugovor o radu,rok u kome zaposleni treba da se izjasni o navodima upozorenja, sa pravom da moze da uzme pravobranioca ili...
Greška pri učitavanju. Pokušajte ponovo.