Organizaciono ponašanje

Komisija treba da proceni svaki aspekt postojećeg radnog okruženja: identifikovanje rizika; postojećih procedura i pravila; organizacione kulture i klime; programe obuke; trendove i sisteme obezbeđenja i sigurnosti itd. Fizičko nasilje...

Menadžment

92 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio studenti.rs · 25. maj 2017.

Nasilje kao način života

Najpotpunija definicija zlostavljanja na radnom mjestu ili mobbinga ga definiše kao „psihološko maltretiranje što se ponavlja putem akcija kojima je cilj ili posljedica degradacija radnikovih radnih uslova, koje mogu uzrokovati...

Sociologija

Pravni fakultet

17 stranica

Seminarski radovi, Skripte, Sociologija

Objavio studenti.rs · 13. april 2020.

Organizaciono ponašanje

Radno mesto je svako mesto na kome radnik obavlja svoj posao (od kancelarije, preko bolnice, parking prostora itd.). Nasilje bismo mogli da posmatramo kao svaki čin agresije koji uzrokuje fizičku...

Menadžment

93 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio Marija Miric · 10. septembar 2013.

Zaštita od zlostavljanja na radu-mobing

,,Превенција насиља на радном месту “. Према том извештају уочена су три доминантна облика насиља на раду то су : - физичко насиље, као употреба силе према неком лицу /...

Zaštita na radu

Pravni fakultet

69 stranica

Seminarski radovi, Skripte, Zaštita na radu

Objavio studenti.rs · 1. decembar 2020.

Uticaj mobinga na efikasnost poslovanja

. MeĊutim ne prepoznavanje, bar ne u dovoljnoj mjeri, ovog problema, ne znaĉi da on ne postoji. Problem nasilja na radnom mestu je narastajući problem i posebno je izraţen u...

Opšta ekonomija

Ekonomski fakultet

93 stranica

Diplomski/master radovi, Ekonomija, Ljudski resursi, Menadžment, Skripte

Objavio studenti.rs · 10. mart 2017.

Pristojan rad

Европска фондација за побољшање услова живота и рада ( European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions ), на основу података прикупљених од европских земаља о насиљу на...

Pravo

Pravni fakultet

282 stranica

Naučni radovi, Pravo, Skripte

Objavio studenti.rs · 8. jun 2017.

Zaštita ljudskih prava

Nasilje na radnom mjestu je prisutno u svim zemljama, nezavisno od stepena njihovog društveno-ekonomskog razvoja . Mobing na radnom mjestu predstavlja povredu niza socijalnih prava zaposlenih, kao i povredu prava...

Pravo

Visoka škola unutrašnjih poslova

46 stranica

Diplomski/master radovi, Pravo, Skripte

Objavio studenti.rs · 6. jun 2016.

Mobing- Osobni, obiteljski i radni problem i njegova prevencija

Liefooghe i Mackenzie Davey (2001) tvrde da se nasilje na radnom mjestu događa kada zaposlenici percipiraju praksu i postupke radne organizacije kao opresivne, besmislene, ponižavajuće i viktimizirajuće. Nasuprot njima, fleksibilna...

Psihologija

Pravni fakultet

14 stranica

Naučni radovi, Psihologija, Skripte

Objavio Mzungu · 6. mart 2015.

Menadzment ljudskih resursa

Nasilje na poslu predstavlja veliki problem. Ono se može definisati kao „tiha epidemija“ u poslovnom svetu jer se nasilničko ponašanje, pretnje i zastrašivanje često ne prijavljuju. Nasilje na poslu može...

Menadžment

53 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio Tekiii12 · 4. novembar 2014.

Menadžment ljudskih resursa

Problem koji u poslednje vreme postaje sve aktuelniji jeste nasilje na radnom mestu. Mnogo se sada o njemu govori. Ono sigurno utiče na uspešnost poslovanja i ovom problemu treba posvetiti...

Opšta ekonomija

45 stranica

Ekonomija, Menadžment, Skripte

Objavio studenti.rs · 12. septembar 2016.