Uceca organizacija kao strategijski koncept
Koncept organizacije koja uči zasniva se na premisi da svaka organizacija koja funkcioniše u dinamičnom i stalno mijenjajućem okruženju mora...
Ključna reč
5 dokumenata
Koncept organizacije koja uči zasniva se na premisi da svaka organizacija koja funkcioniše u dinamičnom i stalno mijenjajućem okruženju mora...
Menadžment znanja – jedinstvo tri komponente: ljudi, procesa i tehnologije i koji prolazi kroz faze: stvaranje znanja (Creation), osvajanje znanja...
Dokument je jasno označen kao maturski rad na Univerzitetu Megatrend, Fakultetu za poslovnu ekonomiju. Sadržaj se fokusira na menadžment znanja,...
Dokument je jasno označen kao seminarski rad na Fakultetu za poslovne studije i pravo. Sadržaj se fokusira na ekonomske koncepte...
Документ је јасно означен као семинарски рад и бави се концептом учеће организације, који је централна тема у области менаџмента...