Radno pravo
Права из обавезног здравственог осигурања, као ни права из добровољног здравственог осигурања, не могу се преносити на друга лица, нити се могу наслеђивати. Наслеђивати се могу само новчане накнаде које...
Права из обавезног здравственог осигурања, као ни права из добровољног здравственог осигурања, не могу се преносити на друга лица, нити се могу наслеђивати. Наслеђивати се могу само новчане накнаде које...
6) Patronažne posete, lečenje i rehabilitaciju u kući; 7) Sprečavanje i rano otkrivanje bolesti, zdravstvenu negu i rehabilitaciju licasmeštenih u ustanove socijalnog staranja; 8) Hitnu medicinsku pomoć i sanitetski prevoz;...
Dobrovoljnim zdravstvenim osiguranjem u RFZO možete ostvariti: Pravo na refundaciju troškova stomatološke zdravstvene zaštite kod Vašeg stomatologa Pravo na refundaciju troškova specijalističkih pregleda, dijagnostike kod lekara po Vašem...
5 radnih dana zbog smrti člana uže porodice - 2 za svaki put dobrovoljnog davanja krvi Praktično svi zaposleni dobijaju nadoknadu za vreme državnih praznika. Većina poslodavaca daje plaćene odmore...
аžаn doprinos medicinskoj i zdrаvstvenoj oblаsti. Ključne oblаsti primjene e-zdrаvljа su elektronski medicinski zаpisi, telemedicinа i Tele Cаre usluge, podršku u donošenju odluka i u sektoru usluga. E-health posmatran kao...
od jedne godine, prema slobodnom izboru građana (premije prikupljaju privatni i javni profitni ili neprofitni osiguravatelji). Visina premija određuje se prema zdravstvenim rizicima (procjene rizika se mogu vršiti za pojedinca,...
ZNAČAJ SAMO MEDIKACIJE ZA ZDRAVSTENI SISTEM Potencijalne koristi samomedikacije, kako za pojedinca, tako i za društvo mogu biti: Aktivna uloga u očuvanju sopstvenog zdravlja, Samopouzdanje zbog mogućnosti preveniranja...
članstvo u organizaciji . Beneficije koje poslodavac daje zaposlenima predstavljaju indirektnu nadoknadu. Beneficije imaju novčanu vrednost ali zaposleni najčešće ne dobijaju novac u ruke. Činioci koji se moraju uzeti u...
poboljšanje rada administracije: kompjuterizacija, integracija finansija, kadrova, upravljanja i kontrola troškova podsticaj razvoju: razvoj i napretka društva i podsticaj zdravog života. Uvođenjem e-health u zdravstveni sistem zemlje dolazi do načinu...
Kako je uvođenje programa beneficija jako važno i za zaposlene i za poslodavce potrebno je da obe stranke uzimaju u obzir sledeće savete: Saveti preduzećima: 1. Zaposlene treba podsećati na...
Greška pri učitavanju. Pokušajte ponovo.