Menadzment ljudskih resursa
Menadžment ljudskih resursa se sastoji od aktivnosti kao što su regrutovanje, selekcija, obuka, isplaćivanje, evaluacija i usavršavanje zaposlenih.
Kategorija
2872 dokumenata · Strana 197/288
Menadžment ljudskih resursa se sastoji od aktivnosti kao što su regrutovanje, selekcija, obuka, isplaćivanje, evaluacija i usavršavanje zaposlenih.
Kao što je poznato, menadžment predstavlja odgovarajuću veštinu vođenja poslova pomoću i preko ljudi. To podrazumeva i odgovarajuću aktivnost menadžera...
I faza je preliminarna i sastoji se u utvrđivanju potreba promena u organizaciji. Ukoliko se utvrdi da su promene neophodne...
Termin menadžer se koristi za sve osobe koje su odgovorne za obavljanje funkcije planiranja,organiziranja,upravljanja ljudskim resursima,vođenja i kontrole,odnosno za osobe...
Marketinški orijentisani proizvođači su zainteresovani za mišljenja ljudi o njima (korporativni imidž) i njihovim proizvodima (imidž proizvoda). Istraživanja mišljenja potrošača...
Tržište telekomunikacijskih usluga važan je segment razvoja industrije svake zemlje. Upravo zbog velike nacionalne i gospodarske važnosti telekomunikacijskog tržišta, potrebno...
Zbog povećanog interesovanja potrošača za bezbednost hrane u Evropi su uvedeni sistemi kvaliteta, kao što su: ISO9001,Hazard Analysis and Critical...
Ljudi su od početka svog postojanja imali potrebu za planiranjem, organizovanjem, vođenjem i kontrolom. Egipatske piramide i Kineski zid predstavljaju...
Ovаj seminаrski rаd, je sаmostаlаn rаd koji sаdrži sаmostаlnu obrаdu određene temаtike. Svrhа seminаrskog rаdа je u proširivаnju i produbljivаnju...
Elekronsko poslovanje (en:E-business) jeste vođenje poslova na Internetu,što ne podrazumjeva samo kupovinu i prodaju,već organizaciju poslovanja firme u mrežnom okruženu,organizovanje...