Bezbjednosni menadžment

су да преузму одговорност. Они се понашају супротно због слабог система организације, па је задатак менаџмента да људима омогући да развију своје позитивне карактеристике. • Теорија Y има исти циљ...

Menadžment

1 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio sunnysunny1 · 7. jun 2014.

Menadžment

Teorija X i teorija Y Daglas Mekgregor,je tvorac ovih teorija,pri cemu je izbegavao nedostatke klasicne I neoklasicne teorije. Teorija X predstavlja u osnovi klasican pristup problemu radne motivacije. Pretpostavke ove...

Menadžment

24 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio N1kola · 5. jul 2012.

Uvod u biznis

Teorija X i teorija Y Daglas Mekgregor .Teorija X predstavlja u osnovi klasican pristup problemu radne motivacije. Covek je po prirodi indolentan,radi samo koliko mora, bez ambicija je I ne...

Opšta ekonomija

12 stranica

Ekonomija, Skripte

Objavio Momcilo80 · 8. januar 2014.

Motivacija, moc i konflikti u organizaciji

Osnovne teorije motivacije su: - Teorija X i teorija Y - Koncept hijerarhije potreba - Koncept uspijeh – Učinak - Teorija dva faktora 1.5.1. Teorija X i teorija Y Teorija...

Menadžment

Tehnički fakultet „Mihajlo Pupin“

15 stranica

Menadžment, Seminarski radovi, Skripte

Objavio makasteva · 9. februar 2015.

Uvod u biznis

Teorija X predstavlja: da je čovek, po prirodi, indolentan, rad i samo koliko mora, bez ambicija je i ne voli odgovornost. Prema teoriji Y: ljudi su motivisani, poseduju mogućnost razvoja,...

Menadžment

91 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio Dany93 · 21. novembar 2013.

Menadžment

Teorija X i teorija Y - Daglas Mekgregor Teorija X – klasican pristup problemu radne motivacije – osnovne predpostavke je da je covek po prirodi indolentan, radi samo koliko mora....

Menadžment

23 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio aie_1377 · 26. mart 2013.

Uvod u strategijski menadžment

. Teorija X i Y su nastale radi izbegavanja nedostatak klasicne i neoklasične teorije. Imaju isti cilj: motivisanje ljudi za postizanje ciljeva organizacije. Razlika u tome što teorija Y teži...

Menadžment

Fakultet za poslovne studije

13 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio korovi · 26. mart 2014.

Uvod u biznis (Menadžment)

Prema teoriji Y, ljudi su motivisani, poseduju mogućnost razvoja, i sposobni su da preuzmu odgovornost i usmere svoje ponašanje prema ciljevima organizacije. Oni se ponašaju suprotno zbog slabog sistema organizacije.Zadatak...

Menadžment

1 stranica

Menadžment, Skripte

Objavio ivica81012 · 28. mart 2014.

Teorija ponašanja u farmaceutskoj organizaciji sa osvrtom na marketing

Stvarajući teoriju X i teoriju Y, McGregor je pokušao da izbegne nedostatke klasične i neoklasične teorije i da ih međusobno pomiri. Teorija X kreće od toga da je prosečan čovek...

Farmacija

Megatrend univerzitet

33 stranica

Diplomski/master radovi, Farmacija, Skripte

Objavio studenti.rs · 21. april 2016.

Konflikti i motivacija u porodicnom preduzecu

. Očigledno je da teorija Y ima isti cilj kao i teorija X: motivisanje ljudi ka postizanju ciljeva organizacije. Razlika je u tome što teorija Y teži da se to...

Opšta ekonomija

13 stranica

Ekonomija, Seminarski radovi, Skripte

Objavio bekovic94 · 9. februar 2016.