Analiza poslovanja
Temeljna pretpostavka i polazište kvalitetnog menadžmenta ljudskih potencijala, te obavljanja većine zadataka i programa iz tog područja, jest dobra analiza...
Ključna reč
12 dokumenata · Strana 1/2
Temeljna pretpostavka i polazište kvalitetnog menadžmenta ljudskih potencijala, te obavljanja većine zadataka i programa iz tog područja, jest dobra analiza...
Planiranje ljudskih resursa je sastavni deo strategijskog planiranja svake radne organizacije, a da bi ono dalo željene rezultate potrebno mu...
Proces upravljanja ljudskim resursima je veoma složen. Tim pre, što je ljudsko ponašanje promenljivog karaktera i teško predvidljivo. Svaki čovek...
Zadatak svakog dobrog i uspešnog menadžera jedne organizacije je da na pravi način doprinese maksimalnom iskorišćenju resursa u cilju ostvarivanja...
Ljudski resursi predstavljaju važan element poslovnog procesa. Upravljanje ljudskim resursima postaje imperativ uspešnog poslovanja i preduslov da kompanija bude prepoznata...
Analiza posla datira još iz XVIII veka, od vremena kada su se počela vršiti prva sistemska istraživanja vezana za produktivnost...
Procesupravljanjaljudskimresursimajeveomasložen. Timpre, štojeljudskoponašanjepromenljivogkarakteraiteškopredvidljivo. Svaki čovek je zasebna ličnost, a svaka organizacija priča za sebe. Što je primenljivo u jednoj organizaciji...
Analiza posla moze se definisati kao proces prikupljanja relevantnih informacija o poslovima i specifiranja znanja, sposobnosti, vjestina i drugih zahteva...
Posao podrazumijeva više sličnih i povezanih zadataka, dužnosti i odgovornosti. Analiza posla je aktivnost kojom se menadžeri moraju konstantno baviti....
Iako je naslov 'Upravljanje ljudskim resursima', sadržaj se fokusira na detaljan opis i analizu jednog aspekta - analizu posla. Dubina...