Obaveze i nadležnosti rukovodioca u javnom sektoru na primeru Direkcije za naknadu štete
Objavio Makimikihaos 25. mart 2024.
Seminarski radovi, Skripte, Ekonomija
Objavio studenti.rs 10. maj 2018. Prijavi dokument
Zadatak i cilj ovog seminarskog rada je da na kvalitetan način predstavi organizacionu strukturu preduzeća. To znači da navede i pojasni određene modele organizacione stukture, i jasno ih predstavi.Jasno mogu da objasnim i posvetim se pisanju ovog rada, jer sam i sam deo jedne organizacione strukture u preduzeću u kojem radim kao tim lider grupi predavača. Moj posao se sastoji pre svega u tome da kontrolisem njihov rad u smislu da ostvaruju sto bolje performanse. Takodje sam deo i QA tima (Quality assurance) i svakodnevno testiram sve nase aplikacije i staram se da dobro rade.
Organizaciona struktura kompanije je zapravo vrlo tradicionalna – ispod vlasnika, odnosno osnivača kompanije, nalazi se nekoliko, u ekonomskoj literatiru poznatih, top menadzeri koji su zaduženi za obavljanje najvažnijih aktivnosti. Zatim su tu operativni menadzeri (među kojima spada i moja malenkost), koji su pre svega zaduženi za svakodnvno obezbedjivanje produktivnosti. Operativni menadzeri su direktni šefovi profesornim nastavnicima, u ekonomskoj literaturi poznatih kao radnici. Njih ima najviše (oko 40), a tu je i nekoliko članova HR departmenta, koji su zaduženi za direktnu brigu o našim korisnicima.
Objavio Makimikihaos 25. mart 2024.
Objavio nemanja20 25. mart 2024.
Objavio pupovic95 13. mart 2024.
Objavio DJOKO MEKLAUD 27. mart 2024.
Objavio nejra.16 27. mart 2024.
Objavio bojana.petr 27. mart 2024.
Objavio DJOKO MEKLAUD 27. mart 2024.
Objavio nejra.16 27. mart 2024.
Objavio bojana.petr 27. mart 2024.
Komentari
You must be logged in to post a comment.