UNIVERZITET ZA POSLOVNE STUDIJE BANJA LUKA

FAKULTET ZA POSLOVNE I FINASIJSKE STUDIJE

ODJELJENJE BIJELJINA

SEMINARSKI RAD IZ PREDMETA

PORESKA I BUDZETSKA KONTROLA I REVIZIJA

Tema: DOPRINOSI KAO OBLIK JAVNIH PRIHODA

  

       Profesor:

 Student :

  Doc.dr.Miroslav  Dinčić           

                    Naimkadić Mensuda

                                                                                                          index/ II- 2952/12

Bijeljina, 2012

1

                                                                       

SADRŽAJ

1.Uvod.............................................................................................................................................3
2. Klasifikacija javnih prihoda- doprinosi fiskalni javni prihodi ....................................................4
3. Doprinosi za socijalno osiguranje................................................................................................5
3.1. Obavezni doprinosi za socijalno osiguranje..............................................................................5
3.1.1. Pojam Obavezni doprinosi.....................................................................................................5
3.1.2.Razlika izmedju poreza i doprinosa .......................................................................................6
4. Karakteristike i obilježja doprinosa …………………………………………………………..7,8
5.  Samodoprinos .............................................................................................................................9
6. Doprinos za penzisko ili mirovinsko osiguranje..........................................................................9
6.1. Razlika između obaveznog (državnog) penziskog osiguranja i dobrovoljnog ( privatnog)....10
6.2. Razlika između životnog i penziskog osiguranja ....................................................................10
7. Pojam i znacaj penziskog i invalidskog osiguranja.....................................................................11
8. Cilj doprinosa za zdravstveno osiguranje i zaštitu .....................................................................12
9. Značaj - zapošljavanje odnosno doprinos za slucaj nezaposlenosti ……………...…...……13,14
10.Zaključak...................................................................................................................................15 
11.Literatura....................................................................................................................................16

2

background image

JAVNI 

PRIHODI

JAVNI 

PRIHODI

REDOVNI

REDOVNI

VANREDNI

VANREDNI

Javni zajmovi

Javni zajmovi

Vanredni 

porezi

Vanredni 

porezi

Ostali vanredni 

javni prihodi

Ostali vanredni 

javni prihodi

Nefiskalni

Nefiskalni

Fiskalni

Fiskalni

Pokloni

Pokloni

Donacije

Donacije

Državne 

ustanove

Državne 

ustanove

Državna 

preduzeća

Državna 

preduzeća

Ostali nefiskalni 

porezi

Ostali nefiskalni 

porezi

Porezi

Porezi

Takse

Takse

Doprinosi

Doprinosi

Naknade

Naknade

Ostali fiskalni 

javni prihodi

Ostali fiskalni 

javni prihodi

iz imovine

iz imovine

iz prihoda

iz prihoda

iz rashoda

iz rashoda

administrativne

administrativne

komunalne

komunalne

sudske

sudske

boravišne

boravišne

obavezni

obavezni

dopunski

dopunski

za opšta dobra

za opšta dobra

za komunalna 

dobra

za komunalna 

dobra

za gradsko 

građ. zemljište

za gradsko 

građ. zemljište

2.  Klasifikacija javnih prihoda

                                            Doprinosi -  fiskalini javni prihodi

            Javni prihodi se sastoje od različitih elemenata, koji su klasifikovani prema različitim 
karakteristikama, zavisno od vrste prihoda. Tako su, na primer, porezi klasifikovani uglavnom 
prema tome šta čini njihovu osnovicu za oporezivanje. Donacije se grupišu prema izvoru iz kojeg 
takav prihod potiče (tj. prema tome ko je davalac dotacije, transfera ili donacije), dok se prihodi 
od imovine klasifikuju prema vrsti takvog prihoda (kamata, dividenda, zakupnina).                    
Fiskalni (dažbinski) javni prihod budžeta odgovarajuće političko-teritorijalne jedinice, ali se ona 
upravo plaća kao naknada za određenu uslugu koju neki državni organ (npr. sudski ili upravni) 
pruža obvezniku. Prihodima od taksi se, dakle, ne podmiruju opšti javni rashodi, već troškovi koji 
su prouzrokovani radnjama državnih organa, koji čine konkretnu uslugu određenom licu. One su, 
po pravilu, budžetski prihod.

Doprinosi 

se smatraju davanjem  koje se izdvaja za finasiranje opće društvenih potreba

 

Doprinosi 

su fiskalni oblici pomoću kojih se prikupljaju sredstva za financiranje određenih 

javnih 

potreba

.Najpoznatiji doprinos u 

zemljama

 zapada, danas je doprinos za socijalno osiguranje. 

Doprinosi se razlikuju od zemlje do zemlje (neke 

države

 osiguravaju samo najnužniju socijalnu 

zaštitu za svoje zaposlene, dok je u drugim državama socijalna zaštita na zavidnoj visini).
Kod nas se danas plaćaju za socijalno osiguranje doprinosi za :
- doprinos za penzisko osiguranje
- invalidsko osiguranje,
- zdravstveno osiguranje i zaštita

4

- zapošljavanje odnosno doprinos za slucaj nezaposlenosti.

3. Doprinosi za socijalno osiguranje

Novim zakonskim rješenjima  regulisan je sistem socijalnog osiguranja  koji se zasniva na četiri 
osnovna načela i to :

- Načelo obaveznosti: znači da je sistem doprinosa za socijalno osiguranje određen  zakonom kao
  obavezujući kako za fizička tako i za pravna lica na koja se odnosi.

- Načelo pluraliteta izvora finansiranja: znači da se sistem doprinosa za sosijalno osiguranje
   zasniva na ekonomskoj snazi osiguranika,poslodavca i drugih obveznika.

-Načelo proporcijonalnosti: znači da se doprinosi za socijalno osiguranje plaćaju po proporcij-
onalnim stopama.

 - Načelo namjenskog korištenja  sredstava: znači da su sredstva mobilisana po osnovu doprinosa
   za socijalno osiguranje strogo destinirana i nemogu se koristiti za neke druge potrebe..
¸

3.1. Obavezni doprinosi za socijalno osiguranje

3.1.1. Pojam Obavezni doprinosi

      Obavezni doprinosi za socijalno osiguranje su vrsta izravnih poreza te prema tome ulaze u  
širem smislu u porezni sustav. Oni su temeljni prihodi kojima se finasiraju izdaci za penzisko 
osiguranje za zdravstveno osiguranje i za zapošljavanje.
Sustav obaveznog socijalnog osiguranja sastoji se od: obaveznog penziskog osiguranja na temelju 
generacijske solidarnosti. Dorinosi za ovo osiguranje uplaćuju se u Zavodu za penzisko ili 
mirovinsko osiruranje. Tako da se doprinosi za ovo osiguranje uplaćuju u mirovinske ili penziske 
fondove prema odabiru osiguranika. Doprnos obaveznog zdravstvenog osiguranja se naplaćuju u 
zavodu za zdravstveno osiguranje, dok se doprinosi  za zaposljavanje uplacuju u zavodu za 
zaposljavanje.
Zakon o samodoprinosu sadrži:
-način donosenja odluka – odluku o uvođenju samodoprinosa  donose građani referendumom ili 
davanjem pismenih izjava.
- obaveznik samodoprinosa je građanin po osnovu stanovanja ili posjedovanja nepokretnosti u 
mjestu raspisivanja samodoprinosa.
- osnovica samodoprinosa čine javni prihodi gradjana i njihova imovina.
- oslobodjenja – samodoprinos se ne moze uvoditi na primanja fizickih lica koja nisu predmet 
oporezivanja prema zakonu o porezu na dohodak građana. Samodoprinos danas ima mali bilansni 
znacaj. Tako da neke zemlje samodoprinos svrstava u kontni okvir za budzetski sistem odnosno 
konto Porezi na dohodak, dobit i kapitalne dobitke. Porezi i druge dadzbine uvode se za cijelu 
drzavnu teritoriju, a samodoprinosi na nivou grada,opštine,mjesne zajednice,naselja ili djela 
naselja. Prihodi od samodoprinosa idu na poseban racun. Visinu samodoprinosa odredjuju sami 
gradjani dok visinu dazbina jednostavno odredjuje nosilac finasijske vlasti. Samodoprinosi se 
mogu plaćati u novcu, materijalnim dobrima i uslugama.
Doprinosi se ubiru iz plaće ( tj. na teret zaposlenika) i na plaću ( tj. na teret poslodavca). 
Tako da se doprinosi za penzisko osiguranje placaju na teret zaposlenika, a doprinosi na 
zdravstveno osiguranje i za zaposljavanje naplaćuju na teret poslodavca.

5

Želiš da pročitaš svih 16 strana?

Prijavi se i preuzmi ceo dokument.

Ovaj materijal je namenjen za učenje i pripremu, ne za predaju.

Slični dokumenti