Faze strategijskog usmeravanja , vizija, misija, ciljevi

UVOD

U ovom radu pažnja je fokusirana na tri glavna indikatora smjera u kojem se kreće određeno preduzeće, odnosno na tri relevantna elementa faze ili koraka usmjerenja: viziju, misiju i strateške ciljeve.

•   Vizija podrazumijeva: aspiracije, vrijednosti i filozofiju preduzeća u generalnom smislu.
•    Iskaz o misiji transformira široke vizije u konkretniji iskaz o svrsi preduzeća.
•     Strateški ciljevi predstavljaju konkretne mete koje je odabralo preduzeće, a preko kojih se nada da će realizirati svoju misiju.

1.    RAZLIČITO SHVATANJE KONSTRUKCIJE “STRATEŠKO USMJERAVANJE PREDUZEĆA”

Kao što je već rečeno strateški menadžment je proces koji se sastoji od serije koraka. Osnovni koraci tog procesa su:
1.    korak -provođenje analize, procjene i prognoze okruženja i preduzeća,
2.    korak -oblikovanje strateškog usmeravanja preduzeća,
3.    korak -formulisanje strategije preduzeća,
4.    korak -implementacija strategije preduzeća,
5.    korak -provođenje kontrole strategije.

Koraci 1, 2 i 3 spadaju u fazu oblikovanja, odnosno formulisanja strategije, a koraci 4 i 5 u fazu sprovođenja, odnosno implementacije strategije.
U ovom radu šire ćemo govoriti o drugom koraku, kao i o njegovom mjestu i ulozi u procesu i sistemu strateškog menadžmenta. U drugom koraku, odnosno fazi procesa strateškog menadžmenta, oblikuje se i uspostavlja strateško usmjerenje, odnosno smjernice preduzeća.
U ovom radu ćemo usvojiti i detaljnije pojasniti tri glavna indikatora smjera u kojem se kreće određeno preduzeće, odnosno tri relevantna elementa faze ili koraka strateškog usmjeravanja: viziju, misiju i strateške ciljeve.