Ponašanje u organizaciji
Objavio goja91 24. april 2024.
Objavio Marija111 09. maj 2012. Prijavi dokument
Dijagram UZROCI -POSLJEDICA je rezultat opšte analize
uticaja (uzroka) koji uslovljavaju određeni ISHOD posmatrane
pojave (procesa rada).
U naporima usmjerenim ka povišenju kvaliteta proizvoda i
procesa rada preduzeća i uslužnih organizacija, predmetna
metoda ima široko područje primjene u postupcima
obezbjeđenja kvaliteta procesa rada svih funkcija preduzeća,
u pogledu:
– identifikacije svih stvarnih uzroka pojave određenog stanja
(ishoda) – rezultata procesa rada preduzeća ili uslužne
organizacije,
– utvrđivanja i analize uzročno – posljedičnih veza u tokovima
materijala, energije i informacija, čime se obezbjeđuju
podloge za efikasno rješavanje problema ako se kao
posljedica posmatra stanje – ishod procesa rada izvan granica
dozvoljenih odstupanja postavljene funkcije cilja.
Objavio goja91 24. april 2024.
Objavio Norma Jean 24. april 2024.
Objavio anitatorbica 15. april 2024.
Objavio Dijana994 25. april 2024.
Objavio mitrovicm993 24. april 2024.
Objavio Dragica Stanisic 24. april 2024.
Komentari
You must be logged in to post a comment.